La ministre de l'Éducation, Priya Manickchand, a appelé au bon sens en remettant en question l'équité des augmentations de salaire des enseignants pour la période 2020 à 2022, alors qu'ils étaient chez eux pendant la pandémie de COVID-19.

S'exprimant pour la première fois sur le conflit en cours entre le ministère de l'Éducation et le Syndicat des enseignants de Guyane (GTU), la ministre Manickchand a déclaré aux journalistes que son ministère avait négocié de bonne foi avec le syndicat, mais qu'il remettait en question les demandes déraisonnables d'augmentation des salaires. pendant les années où les professeurs étaient à la maison.

« L'Union demande des augmentations significatives en pourcentage pour l'année 2020, pour l'année 2021, pour l'année 2022. Alors, oublions les négociations jusqu'à présent. Les écoles ont été fermées en mars 2020 et rouvertes en avril 2022, à cause du COVID… Différents pays de ce monde ont réduit le salaire des enseignants dans leur pays ou l'ont complètement arrêté parce que les enseignants étaient à la maison.

« Je sais que mes professeurs dans ce pays étaient chez eux et soit 1) inquiets, soit 2) essayant toujours de dispenser une éducation. Et ce gouvernement – ​​le gouvernement PPP/C – a même refusé d'envisager la réduction des salaires des enseignants ; Nous avons refusé de le couper, de l’arrêter, de l’arrêter et nous avons continué à payer les enseignants pendant cette période… Pensez-vous qu’il est raisonnable d’obtenir une augmentation de 20 pour cent pour l’année 2020, l’année 2021, l’année 2022 ou n’importe quelle augmentation du tout ? » a demandé le ministre de l’Éducation.

Le gouvernement guyanien a déclaré que le budget 2024 ne dispose pas de l'espace budgétaire nécessaire pour permettre le paiement rétroactif des salaires des enseignants pour la période 2019 à 2023.

En fait, lors de son émission hebdomadaire – Questions d'actualité, le procureur général et ministre des Affaires juridiques, Anil Nandlall, SC, a affirmé que le gouvernement était disposé à discuter des augmentations de salaire avec le GTU, mais que cela devait se faire à partir de 2024. Il a expliqué que le cycle budgétaire ne permettait pas des augmentations de salaires remontant à plusieurs années.

« La raison est plus logique qu’autre chose. Le gouvernement fonctionne selon un cycle budgétaire. Ce qui est passé est passé. Le gouvernement ne dispose pas de ressources budgétaires pour augmenter les salaires depuis des années. Le gouvernement peut négocier de bonne foi concernant les augmentations futures.

« Comment peut-on demander à un gouvernement en 2024 de négocier des augmentations de salaire pour les années antérieures à 2024, et surtout, alors que les enseignants ont déjà bénéficié de [public servants’] des augmentations de salaire pour ces années qu'ils ont déjà acceptées sans réserve », a affirmé le procureur général.

Après plus de quatre semaines de grève et l'intervention de la Haute Cour, le ministère de l'Éducation et le GTU ont convenu la semaine dernière de reprendre les négociations sur l'accord pluriannuel proposé par le syndicat couvrant la période 2019 à 2023.

Cependant, le président du GTU, Mark Lyte, a déclaré mardi que les négociations avaient échoué après que le ministère ait refusé de discuter des salaires pour 2019 à 2023 et voulait seulement parler des augmentations pour 2024. Lors d'une conférence de presse ultérieure, Lyte a expliqué que la semaine dernière, il avait été convenu par le gouvernement négociateur en chef, Saddam Hussain, directeur général de l’éducation, que les discussions reposeraient sur des négociations s’étalant de 2019 à 2023.

Mais la secrétaire permanente du ministère de l'Éducation, Shannielle Hoosein-Outar, s'est jointe aux négociations mardi et a demandé à l'Union d'élaborer une proposition pluriannuelle pour 2024 et au-delà. En conséquence, le syndicat a organisé un retrait de la réunion et a en outre laissé entendre qu'il pourrait y avoir une reprise de la grève et des actions en justice.

Bon sens

Manickchand a toutefois déclaré mercredi aux journalistes qu'il n'y avait pas eu de rupture dans les pourparlers entre les deux parties.

« Je ne sais pas si les pourparlers ont échoué. Ce que je sais, c'est que le syndicat avait soumis sa proposition à la discussion, le ministère a présenté la sienne, les partis sont partis et sont revenus, et l'une des propositions a reçu une réponse et le syndicat est parti. Et donc, aucune date n’a été fixée jusqu’à présent pour une autre réunion », a déclaré Manickchand.

L'accord, selon le ministre, prévoyait de discuter de la question et cela a été fait. Néanmoins, la ministre de l'Education a déclaré qu'elle espérait que le bon sens prévaudrait dans le meilleur intérêt des enfants du pays.

« J’ai fait très attention à ne pas m’impliquer dans des allers-retours et à ne pas me laisser entraîner dans des réponses irresponsables… J’espère et j’espère que le bon sens pourra prévaloir dans tout cela, et en fin de compte, nous nous souviendrons que notre le devoir primordial est envers ces enfants qui sont devant nous… Quiconque reste fidèle à son devoir doit considérer, même face à des demandes et des demandes de plus, comment ces demandes et demandes et les actions pour les exprimer affectent nos enfants. Nous devons y prêter attention », a déclaré le ministre Manickchand.

Le mois dernier, le GTU a mené une grève qui a duré près de cinq semaines, exigeant de meilleurs salaires pour les enseignants.

A lire également