La Commission des services d’enseignement (TSC), récemment créée, est sur le point de susciter une nouvelle vague de promotions et d’avancement professionnel dans le secteur de l’éducation du Guyana, permettant à des centaines d’enseignants chevronnés d’accéder à des postes de direction pour la première fois depuis des années.
Le président Dr Mohamed Irfaan Ali a souligné ce mandat renouvelé mercredi alors que sept personnes ont prêté serment pour siéger à la Commission dans son bureau de Shiv Chanderpaul Drive à Georgetown.
Les membres, Doodmattie Singh, Shafiran Bhajan, Lancelot Baptiste, Joan Davis-Monkhouse, Satti Jaisierisingh, Mayda Persaud et Saddam Hussain serviront pendant trois ans, à compter du 31 décembre 2025.
Le TSC est un organe constitutionnel indépendant responsable de la nomination, des promotions et du contrôle disciplinaire des enseignants, créé en vertu de la loi de 1975 sur la Commission des services pédagogiques.
Agissant en vertu de l’article 207 de la Constitution, le Président a déclaré que la Commission a désormais un rôle essentiel à jouer pour garantir que les promotions attendues depuis longtemps soient avancées de manière équitable et efficace, contribuant ainsi à pourvoir les quelque 2 700 postes de direction récemment créés dans le système scolaire.
« Comme vous le savez, les enseignants au sens traditionnel du terme ont parfois dû attendre toute leur vie, proches de la retraite, pour devenir directeur d’école », a déclaré le président Ali, expliquant que les nouveaux postes vacants, y compris quelque 823 postes de direction nouvellement créés, étaient délibérément structurés pour favoriser la mobilité ascendante et renforcer l’offre éducative à l’échelle nationale.
Il a souligné que le travail de la Commission renforce la confiance parmi les enseignants et garantit qu’ils sont traités équitablement, créant ainsi un environnement professionnel où la performance et le mérite sont récompensés.
« Ces postes n’existaient pas auparavant », a souligné le président. « Cela signifie que davantage d’enseignants seront promus et que davantage d’enseignants auront la possibilité d’être promus. Une promotion signifie un salaire plus élevé et des avantages supplémentaires. Et bien sûr, prendre sa retraite avec un niveau de pension plus élevé. »
Le président Ali a décrit le TSC comme un instrument essentiel d’équité, de professionnalisme et de confiance.
« L’avenir du système éducatif guyanais ne commence pas uniquement dans une salle de classe. Il commence par la confiance dans les institutions qui gouvernent ceux qui enseignent », a-t-il déclaré.
Le TSC, créé en vertu de la loi sur la Commission des services pédagogiques de 1975, supervise les nominations, les promotions et les questions disciplinaires au sein de la profession enseignante. Sa reconstitution, a noté le président, restaurera l’efficacité du processus de promotion et s’alignera sur les réformes gouvernementales plus larges visant à moderniser l’éducation, à développer l’apprentissage numérique et à améliorer le bien-être des enseignants.
Exhortant les membres nouvellement assermentés à faire preuve d’intégrité, de justice naturelle et d’impartialité, le président Ali leur a rappelé que leurs décisions façonneront le calibre du corps enseignant du pays.
« Vos décisions contribueront à façonner un corps enseignant capable, motivé, discipliné, engagé et confiant, garantissant que la modernisation de l’éducation en Guyane s’accompagne d’une croissance correspondante du professionnalisme et du dévouement de ceux chargés de la mettre en œuvre », a-t-il déclaré.
La cérémonie s’est déroulée en présence de la ministre de l’Éducation, Sonia Parag ; Ministre de la fonction publique, de l’efficacité et de la mise en œuvre du gouvernement, Zulfikar Ally, d’autres hauts fonctionnaires, des membres de la famille et des administrateurs de l’éducation. (PPP)
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